Нарушения прав работников
Нарушения прав работников
- Автор: Виктор М.
- Материал обновлен. Актуальная дата материала:
Опубликовано: 15 марта 2018
ГИТ обязала автотранспортное предприятие доначислить зарплату водителям автобусов
В ходе внеплановой проверки было установлено, что с октября по декабрь 2017 года зарплата водителям автобусов выплачивалась менее двукратного размера прожиточного минимума. Между тем, работодатель должен был выплачивать водителям минимальный гарантированный размер заработной платы, в соответствии с п. 3.2 Федерального отраслевого соглашения по автомобильному и городскому наземному пассажирскому транспорту на 2014-2016 годы, срок действия которого продлен на 2017 – 2019 годы. Так, по отраслевому соглашению, минимальный гарантированный размер заработной платы водителя автомобиля (автобуса) не может быть менее двукратного размера прожиточного минимума трудоспособного населения в регионе расположения организации. В данном случае, заработная плата водителей должна быть не менее 18 804 руб. в месяц.
Кроме того, водителям не в полном объеме выдавались средства индивидуальной защиты.
Проверка показала, что на предприятии не проводилась специальная оценка условий труда, а графики сменности не доводятся до сведения работников не позднее, чем за один месяц до введения их в действие.
Помимо этого, в трудовых договорах не указаны обязательные для включения условия, такие как условия оплаты труда и режим рабочего времени и времени отдыха.
Работодателю предписано сделать перерасчет заработной платы водителей автобусов о доначислить денежные средства до минимального гарантированного размера заработной платы, а также устранить иные выявленные нарушения.
Генеральный директор и юридическое лицо АО “Автокомбинат № 2” привлечены к административной ответственности.
Источник: https://moyaokruga.ru/niva/Articles.aspx?articleId=154557